8月27日，公司黨群工作年中會(huì)議在津召開。公司黨委書記沈威，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席任學(xué)勇出席會(huì)議。公司所屬各單位黨總支（支部）書記及公司黨群部門全體人員共計(jì)40余人參加了此次會(huì)議。

　　會(huì)議由公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席任學(xué)勇主持。首先由各基層黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)前八個(gè)月的黨群工作開展情況、存在的問(wèn)題與不足和后四個(gè)月的工作計(jì)劃進(jìn)行了簡(jiǎn)要匯報(bào)；天津尚斕苑項(xiàng)目書記門雅坤就開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的特色做法進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享；黨群各部門分別就各單位前8個(gè)月黨群工作進(jìn)行了集中點(diǎn)評(píng)，查找不足，提出改進(jìn)舉措，并布置了后四個(gè)月的重點(diǎn)工作。

　　公司黨委書記沈威在總結(jié)發(fā)言中對(duì)公司上半年的黨群工作給予了充分肯定。并對(duì)下半年黨群工作提出了六點(diǎn)要求：一是突出主題，深化群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第三環(huán)節(jié)，召開好分公司專題民主生活會(huì)、基層黨支部專題生活會(huì)及民主評(píng)議黨員活動(dòng)，重點(diǎn)解決好“最后一公里”的問(wèn)題，確保活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是文化引領(lǐng)，把握重點(diǎn)形成合力。重點(diǎn)是抓好對(duì)“十典九章”行為規(guī)范的解讀和宣貫，精心打造2-3個(gè)“當(dāng)?shù)仡I(lǐng)先、局內(nèi)標(biāo)桿”的可供觀摩的項(xiàng)目。同時(shí)，依托網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)，大力加強(qiáng)項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制宣貫工作，促進(jìn)項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制落地生根。三是注重創(chuàng)新，提升基層黨建工作水平。要精心培育出一批工作特色鮮明、提升項(xiàng)目品牌工作得力的基層黨組織，爭(zhēng)創(chuàng)局“雙十佳”。四是懲防并舉，強(qiáng)化問(wèn)責(zé)追究。要抓好大案要案，突破重點(diǎn)案件，加大打擊力度，強(qiáng)化監(jiān)督約束管理和問(wèn)責(zé)追究，為公司推行項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的工作氛圍。五是凝心聚力，拓展職工幸福空間。深入開展“勞模引領(lǐng)發(fā)展”的主題活動(dòng)，掀起“學(xué)勞模精神，做勞模傳人”熱潮；積極開展職工建家活動(dòng)，以“惠員杯”系列活動(dòng)為抓手，豐富職工的業(yè)余文化生活，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。六是明確任務(wù)，深入推進(jìn)導(dǎo)師帶徒活動(dòng)。新提拔中層干部導(dǎo)師帶徒活動(dòng)是導(dǎo)師帶徒活動(dòng)的一次延伸，對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)的中堅(jiān)人才支撐和發(fā)展后勁，為公司培養(yǎng)知識(shí)型、技能型和復(fù)合型管理精英具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。在打造導(dǎo)師帶徒活動(dòng)“升級(jí)版”的同時(shí)，進(jìn)一步促進(jìn)導(dǎo)師帶徒活動(dòng)內(nèi)容升級(jí)、品質(zhì)升級(jí)。

　　會(huì)上，還舉行了中層領(lǐng)導(dǎo)干部導(dǎo)師帶徒協(xié)議簽訂儀式。（趙新玲  報(bào)道攝影）